Webinar | SuperFalen met Frank Deuring
Leer van elkaars fouten en word nog beter in je vak
Donderdag 15 september 2022, 14:00uur
Aanmelden:
Angst voor fouten veroorzaakt burn-outs, onnodige kosten en een waardeloze sfeer op de werkvloer. Hoe mooi zou het zijn… een organisatie die radicaal open is over fouten?
In die organisatie voelt iedereen zich veilig om zelfs de meest gigantische blunders te delen. Daar word je niet afgerekend op fouten. Sterker nog: je lef wordt juist gewaardeerd!
Wil jij ook ontdekken hoe je relaxter met fouten kunt omgaan?
Volg dan dit webinar met Frank Deuring.
Tijdens deze interactieve sessie leer je hoe je positief naar fouten en tegenslagen kijkt.
Je ontdekt:
- wat het grote geheim is van positief naar fouten kijken;
- hoe je collega’s zonder gelazer kunt aanspreken op fouten;
- praktische tips om structureel meer fouten te delen met elkaar;
- hoe je meer lef ontwikkelt om fouten te delen.
- welke technieken je in kunt zetten om met tegenslagen om te gaan.
- hoe je een open foutencultuur creëert.
Frank Deuring, auteur en via het platform De FoutenFabriek deelt hij zijn eigen fouten en ervaringen. In de vorm van boeken, lezingen en workshops schoolt hij het hele Nederlandse kantoorcircuit bij over het maken van fouten.
Op 1 juni kwam zijn nieuwe boek ‘SuperFalen’ uit en het belandde meteen op nummer 1 in de Managementboek Top 100. Onder de deelnemers geven wij geen 5, maar 25(!) boeken van Frank Deuring weg!
Op de afbeelding staat 5, maar dat moet dus 25 zijn. Onze designer was dus ook even aan het #SuperFalen 🙈
Na afloop hebben jullie een flink shot inspiratie gekregen om positief naar fouten en tegenslagen te kijken.
‘Misschien word ik wel uitgelachen of belachelijk gemaakt!’
Herken je deze gedachte? Gefeliciteerd! Jij blijkt ook maar gewoon een mens te zijn. 😊
Ik ga jullie helpen het lef te ontwikkelen om naar voren te stappen. Jullie gaan leren hoe je meer fouten kunt delen.
Daarbij krijgen jullie superpraktische tips om het geleerde levendig te houden en stevig te verankeren in jullie organisatie. Jullie leren collega’s aan te spreken op fouten op een relaxte manier.
Meer fouten delen met elkaar betekent bovendien dat jullie nog veel meer leren en daarom beter presteren. Wist je dat ongeveer tien procent van het succes van jullie organisatie samenhangt met hoe jullie omgaan met fouten?
RESULTATEN:
- Jullie hebben geleerd hoe je meer fouten deelt met elkaar
- Jullie weten hoe je meer lef ontwikkelt
- Jullie weten hoe je collega’s aanspreekt op een relaxte manier
- Jullie kunnen beter omgaan met tegenslagen
- Jullie worden beter in leren als team en organisatie.
Aanmelden: